「採用」のコラム記事一覧（4件）

VCのFDE化とは。投資先に入り込む支援の中身と、受ける側の見極め方

2026年10月、米国のベンチャーキャピタルTheory Venturesが、投資先に人を送り込んで営業と採用を一緒に立ち上げる「Forward Deployment」の取り組みを公表しました。公表された内容と、自社の記述にとどまる点を分けたうえで、助言から実行へ動くVCの意味と、受ける側の経営者が事前に確認したい5点を整理します。

2026-10-21濱本隆太

AIセキュリティ

OpenAIの録音装置事件｜内部者リスクと採用時のバックグラウンドチェック

2026年10月、米国司法省はOpenAIの役員会議室に録音装置を設置したとして同社のエンジニアが逮捕されたと発表しました。告訴状の主張と分かっていないことを切り分け、日本の採用で確認できる範囲と、入社後に効く統制を整理します。

2026-10-14濱本隆太

AIコンサル

なぜ人事はAI駆動人事になるべきか｜採用・評価・育成を、勘から仕組みへ

採用の母集団不足、評価のばらつき、オンボーディングと育成の属人化、そして離職。人事責任者が抱えるこの痛みが、なぜ生まれるのかを構造から解きほぐし、AIを使って採用・評価・育成・配置を勘から仕組みへ移す「AI駆動人事」の考え方を、政府の一次データと留意点を添えて初心者向けにやさしく解説します。

2026-07-25濱本隆太

AIコンサル

AI駆動人材を1人採れば100人分？これからの採用と、学生のキャリア戦略

「AI駆動人材を1人採れば100人分」という言葉の実像を、政府の就業構造推計や賃金統計、海外の報道データを出典つきで整理しました。大量採用に限界を感じる人事責任者と、何を学べばよいか迷う学生の双方に向けて、これからの採用と学びの一歩をやさしく解説します。

2026-07-25濱本隆太